Legal Counsel Privacy

Wie ben jij

Ben je een privacy expert en klaar om een beursgenoteerde organisatie te leiden op gebied van privacy? Beleid ontwikkelen en uitrollen, de organisatie bewustmaken, als sparringpartner fungeren en daarmee de organisatie in de juiste richting sturen: een uitdaging voor jou?

Je staat bekend om je zorgvuldige en gestructureerde manier van werken. Dat combineer je wel met snel schakelen en anticiperen. Waardoor je ook op je plek bent binnen een commerciële (pragmatische) organisatie. Je bent flexibel, werkt oplossingsgericht en weet met overtuigingskracht en doorzettingsvermogen de gestelde doelen te behalen. Je hebt een sterk analytisch vermogen en je bent ondernemend, wat in deze functie betekent dat je goed zelfstandig kunt werken en zelf startend bent.

Daarnaast kun je het volgende afvinken op jouw cv:

  • Een afgeronde juridische wo-opleiding;
  • Actuele kennis van en ervaring met privacywetgeving (AVG, UAVG, EPV) en de implementatie daarvan binnen een grote organisatie;
  • Na afronding van je studie minimaal 2 jaar ervaring in een adviesfunctie op privacygebied in een zakelijke werkomgeving. Het bezit van certificaten als CIPP/E, CIPM en CIPT is een pré;
  • Bereid om te reizen tussen verschillende locaties, zowel binnen als buiten Nederland;
  • Uitstekende beheersing van de Nederlandse en Engelse taal in woord en geschrift.

Legal Counsel Privacy bij B&S Group

In de functie van Legal Counsel Privacy ofwel Privacy Jurist ben je verantwoordelijk voor het initiëren, opstellen, implementeren en bewaken van het privacybeleid. Je vervult deze functie vanuit de afdeling Legal, waarbinnen je de specialist op het gebied van privacy bent. In deze rol werk je op en met verschillende niveaus binnen de organisatie: strategisch, tactisch en operationeel. Je valt hiërarchisch onder de Legal Manager en werkt voor de gehele B&S Group. De B&S Group bestaat uit zes divisies waaronder diverse dochterondernemingen vallen, in landen binnen en buiten Europa: Liquors, Beauty, Personal Care, Food, Retail, Health.

Je bent verantwoordelijk voor het uitrollen van het privacybeleid binnen alle lagen van de organisatie. Je adviseert gevraagd en ongevraagd. Voor de uitvoering van de functie volg je de (juridische) ontwikkelingen binnen het vakgebied, vertaal je relevante wet- en regelgeving naar de praktijk en signaleer en identificeer je de risico’s voor onze (snel veranderende) organisatie.

Een rol waarin je de ruimte krijgt om je eigen visie in te brengen en waarin je midden in de organisatie staat die gekenmerkt wordt door (internationale) groei.

B&S Group

B&S Group is dé distributiepartner die specialistische markten wereldwijd bedient met consumentengoederen. Wij zijn een sterk groeiende, beursgenoteerde, internationaal opererende onderneming. Wij distribueren luxe consumentengoederen en voedingsproducten over de hele wereld en exploiteren diverse winkels op luchthavens en remote sites in binnen- en buitenland. Daarnaast groeit de e-commerce binnen ons bedrijf sterk. Het leveren van goederen via websites rechtstreeks aan consumenten in binnen- en buitenland, brengt diverse werkzaamheden mee op het gebied van de bescherming van persoonsgegevens.

Wat bieden wij jou

  • In eerste instantie een fulltime (40 uur) jaarcontract;
  • Werken op één van onze kantoren in Delfzijl, Dordrecht of Hoofddorp met de mogelijkheid om deels thuis te werken;
  • De mogelijkheid tot het volgen van diverse cursussen, trainingen en opleidingen;
  • Salaris: een salaris tot maximum € 5.300 bruto per maand (op basis van 40 uur). We nodigen je van harte uit om ook te solliciteren, wanneer jouw salariswens (en daarmee ook jouw senioriteit) hoger is;
  • Pensioen: deelname aan ons eigen pensioenfonds, waarbij we 2/3 van jouw premie betalen; 
  • Bonus: 1 keer per jaar een prestatie-afhankelijke bonus en een kerstbonus; 
  • Vakantiedagen: 25 vakantiedagen, mét de mogelijkheid om 7 extra dagen bij te kopen en 2 extra dagen te verdienen; 
  • Reiskosten: een netto vergoeding van maximaal € 215 per maand; 
  • Collectiviteitskorting: jaarlijks een fijne korting op je zorgpremie; 
  • Kosteloos gebruik van onze sportschool in Delfzijl en Dordrecht. 
  • Stap 1 Bedankt voor je sollicitatie! We gaan je cv bekijken en nemen binnen 5 werkdagen contact met je op
  • Stap 2 Je komt op gesprek zodat we kunnen kennismaken met elkaar. We gaan inhoudelijk in op je cv en zijn benieuwd naar je motivatie voor de functie. Natuurlijk heb jij na dit gesprek ook een beter beeld van HTG
  • Stap 3 Tijdens het 2e gesprek gaan we dieper in op functie en maak je kennis met jouw toekomstige manager
  • Stap 4 Tenslotte is het tijd om onze directie te ontmoeten. Hebben we een match? Dan doen we je hierna graag een aanbod om bij ons aan de slag te gaan en onderdeel te worden van de HTG Onboarding Track!
Contactpersoon vacatures
Meer weten? Vraag het aan Anne Seinen
Neem contact op via e-mail of bel gelijk
Alle vacatures in Legal bekijken